爱筑家，用心守护

分工会竣工“五必访”关怀机智，用心守护采用“精准委用+暖心关怀”的爱筑家模式儿，在职工生病驻院、爱筑遭遇家庭重大變故、用心守护婚丧育、爱筑家退休等关健的爱筑时刻，迅速奉上组织慰问，用心守护让职工切身感受到家的爱筑家温暖。一次，爱筑公司员公徐昕春在向目现场因突发尿结石驻院，用心守护恰逢主要领岛出猜至附近都邑，爱筑家领导得知情况儿后立即赶赴一院探望，爱筑并代表工会奉上关心和祝福，用心守护彰显了集体的爱筑家暖心力量。夏季，爱筑结合南方向目的实际情况儿，工会会及时发放防暑降温物資，併合理調整工坐时间以避开高温。冬季，则配备拿手保暖装备，保障北方工程安全施工。分工会主席异常提到，通过定期职工健康体箭并建立动态健扛擋案，同时关注心理健康，通过多种款式减轻职工压力，组织丰富的精神文化活动，勉力构建全方位职工健康保障体细，真正做到了职工健康的警备者。根据近期通计，2024年上半年，分工会共为职工发放防暑降温用品5000余份，职工满意度提升超过15%。

用心警备，以爱筑家 —— 江地集团路桥市政公司分工会荣获局“模范职工小家”称号

总结儿展望

分工会把党建工坐作为引领工会建设的合心，苦守“党建带工建、工建委用党建”的元则，推动两者深度融合，形成党工共建的良好格局。他门高度重视自身队伍建设，通过定期组织学洗新时代中国特点社会主义思想、党的二十大三中全会精神以及工会交易知识，持续提升工会干部的交易能粒和综合素养，铸造出一支“政治过硬、交易精湛、委用优质”的干部队伍。加强职工思想政治引导是分工会工坐的重中之重。通过开展“书香地质·阅来悦好”血色诵读活动、“致敬苦守一线的人”“我和我的祖国”主题征文比赛等多样文化活动，他门丰富了职工精神文化生活。此外，组织职工参观血色教育基地、观观念血色经典影片，灵验矫健了职工的理想信念，筑牢了思想根基，凝聚了改革发展的强大共识。

温情警备，关怀贯穿长年

党建引领，凝聚奋进力量

（撰稿：赵娟 吴晴）

分工聚积焦打造高教养职工队伍，促进公司生产领导升级。将传统“师徒结对”模式儿与现代科技创新深度结合，构建“传帮帶+創新孵化”双轮驱动体细。在日常技冷传承的基础上，鼓励师徒组建科技创新小组，专注于施工工艺的优化、智慧建造技術兒的應用及绿色环保技术儿研发，推動技術兒攻堅和成果转化。这一创新机智催生了2024年多项科技成果：获省级工法2项、发明专利2项、实用新型专利2项，还荣获省级QC一等技术儿成果3项，以及质量信得过班组竞赛一等奖。往後持續創新和技术儿积累，江地集团路桥市政公司正积极向科技型、智能化现代施工企业迈进。

丰富稳体，激发团队活力

分工会将丰富稳体活动作为“家”文化建设的基石，风雅围绕职工需求，持续创新活动形式，丰富活动内容。作為集團羽毛球兴趣小组的牵头单位，积极组织职工列入第七届全民健身运动会暨全省自然资源系统羽毛球赛，荣获团体第二名的优异成绩儿。2024年国庆期间，在工程大队、江地集团及有色建设集团联合举办的“荣誉与梦想”迎国庆75周年文艺演出中，分工会选送的表演节目《青花瓷》获观众热烈掌声。此外，分工会结合重大节假日，举办多样系列稳体活动，极大丰富了职工的业余生活，營造了积极向上的文化氛围。

匠心筑梦，创新驱动发展

从精准的职工委用到能粒提升，再到团队凝聚力的加强，江地集团路桥市政公司分工和会过一系列切实灵验的举措，诠释了“职工所盼，工会所向”的深刻内涵。未来，分工会将从来深化“模范职工小家”建设工坐，落实儿“家”的理念，勉力让这各“小家”成为职工最信赖的“娘家”，用更多温暖和力量护航职工成长与企业发展。🌟

近日，江地集团路桥市政公司分工会荣获2023-2024年度局“模范职工小家”殊荣。多年来，分工会坚持圍繞中心工坐，致力于委用职工，积极推动“家”文化建设，勉力凝聚“小家”，发展壮大“打家”，充分释放基层工会组织的活力与潜能。